Un échange de 30 minutes offert et sans engagement pour comprendre où vous en êtes ?
L’OUTIL LA FRESQUE DU MANAGEMENT
La Fresque du management : travailler collectivement à partir du réel.
Mettre les managers en mouvement à partir de ce qu’ils vivent réellement.
Dans certaines organisations, les difficultés managériales sont connues mais restent peu exprimées ou abordées sans lien avec la réalité du terrain.
La Fresque du Management permet de partir du vécu des équipes pour faire émerger les enjeux peu exprimés et construire des pistes d’action concrètes.
Un travail collectif ancré dans le réel
La Fresque du Management est un atelier collaboratif qui permet de travailler à partir des situations vécues par les participants pour les transformer en levier d’action.
Ce qui est abordé pendant l’atelier correspond à ce qui se vit réellement au sein de l’entreprise.
Les participants :
- identifient leurs enjeux
- partagent leurs expériences
- construisent des pistes d’action
L’objectif est de transformer des constats parfois diffus en éléments de travail concrets.
Vous êtes concerné si….
- Vos managers rencontrent des difficultés qu’ils expriment peu
- Des pratiques managériales hétérogènes créent des incompréhensions
- Votre organisation traverse une phase de transformation
- Vous souhaitez structurer un travail collectif à partir du terrain
- Vous cherchez à engager vos équipes dans une réflexion concrète
Ce que cet atelier permet
- Faire émerger des problématiques communes
- Croiser les regards et les expériences
- Construire des actions directement applicables
Un levier pour clarifier, structurer et faire évoluer les pratiques.
Pour quels contextes ?
La Fresque du Management peut être mobilisée dans différentes situations :
- équipe de managers souhaitant construire une base commune
- managers en prise de poste
- organisation en transformation
- démarrage d’un parcours managérial
Elle permet de partir du réel pour construire la suite.
CE QUE VOUS EN RETIREZ :
Pour les participants
✔ une meilleure compréhension des situations vécues
✔ des pistes d’action concrètes
✔ une prise de recul collective
Pour les organisations
✔ une lecture claire des enjeux managériaux
✔ des éléments concrets pour structurer les actions à venir
Un outil intégré dans un accompagnement
La Fresque s’inscrit généralement dans une démarche plus globale :
- parcours managers
- accompagnement d’équipe
- dispositifs sur mesure
Elle permet de poser une base de travail ancrée dans la réalité avant d’aller plus loin.
Mes accompagnements
Coaching professionnel
Lorsque les décisions deviennent plus engageantes ou que le besoin de recul s’intensifie :
- prise de décision
- posture de dirigeant ou manager
- situations complexes ou sensibles
Accompagnement d’équipe
Lorsque le fonctionnement collectif devient moins fluide ou que des tensions apparaissent :
- communication entre équipes
- cohésion et alignement
- situations de blocage ou de transformation
Formations sur mesure
Lorsque les pratiques managériales doivent évoluer de manière structurée:
- montée en compétence des managers
- structuration des pratiques
- accompagnement du changement
Bilan de compétences
Lorsque votre situation professionnelle devient floue ou que vous ressentez un besoin d’évolution :
- clarification du parcours
- exploration des compétences et des envies
- construction d’un projet professionnel ou d’une nouvelle direction
Envie d’en savoir plus sur mon approche ?
Si vous souhaitez en savoir plus sur la Fresque du management.
Un premier échange de 30 minutes offert et sans engagement permet de voir si l’atelier correspond à votre besoin.
© 2026 Tuba Coaching · Kristell Briet · Coach et formatrice pour managers et dirigeants • Mentions légales